【財新網(wǎng)】事關(guān)全國千萬醫(yī)務(wù)人員的公立醫(yī)院人事制度改革再有新動向。7月28日，國家衛(wèi)健委體制改革司司長許樹強(qiáng)在新聞發(fā)布會上透露，正研究制定公立醫(yī)院相關(guān)編制標(biāo)準(zhǔn)及如何建立合理的動態(tài)核增機(jī)制。

　　公立醫(yī)院編制去留之爭由來已久，中央層面事業(yè)單位去編制化改革推行十余年進(jìn)展遲遲。國家衛(wèi)健委此番最新表態(tài)，被視為公立醫(yī)院去編制化改革調(diào)頭的明確信號。有長期關(guān)注醫(yī)改人士認(rèn)為，從2011年中央決定在高校、公立醫(yī)院和科研院所開始去編制化改革以來，推進(jìn)不多，“現(xiàn)在可以說踩死剎車了”。