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        彈性退休如何協(xié)商?北京發(fā)布兩項示范文本

        文|財新 湯涵鈺
        2025年01月11日 15:54
        若選擇彈性提前退休,職工應(yīng)提前3個月以書面形式告知所在單位;若協(xié)商一致彈性延遲退休,雙方應(yīng)提前1個月以書面形式明確相關(guān)事項。用人單位不得違背勞動者意愿,違法強制或變相強制勞動者選擇
        圖:由AI工具制作。

          【財新網(wǎng)】彈性退休制度落地,向前向后怎么“彈”,職工與用人單位該如何確定?1月10日,北京市人社局表示,為穩(wěn)妥有序?qū)嵤椥酝诵菡?,方便企業(yè)群眾辦理相關(guān)手續(xù),從源頭預(yù)防和減少勞動爭議發(fā)生,推出《彈性提前退休告知書示范文本》《彈性延遲退休協(xié)議書示范文本》(下簡稱《告知書》《協(xié)議書》),供勞動者和用人單位自愿參考使用。

          此前1月1日,人力資源社會保障部、中央組織部、財政部等三部門發(fā)布《實施彈性退休制度暫行辦法》(下稱《辦法》),明確了彈性退休的辦理程序、基本養(yǎng)老金領(lǐng)取等內(nèi)容。

        責(zé)任編輯:任波 | 版面編輯:肖子何
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